14 Bình luận
  • meowmeowsg
    làm bao nhiêu việc kệ người ta miễn sao vẫn hoàn thành công việc trên cty là được rồi. Ơ hay cái cty kì cục. Giậnnn
  • kekin
    cái này tùy vào công việc nữa, job nào rảnh thì mình ko 26 cũng 20 lần/tháng. Job nào sml thì toàn đặt về nhà cho gửi bảo vệ rồi tối về lấy, cũng đâu đó 20 lần/tháng.
    • signoreV
      @kekin trừ tiền thưởng chuyên cần chứ có phải lưng đâu, làm việc riêng quá lộ liễu vậy mà cty vẫn thưởng chuyên cần thì cái thưởng nó thành ra tào lao à
    • Mr_TK
      @signorev trừ các công việc phải trực liên tục tại vị trí làm việc, hay đang lúc họp lại bỏ họp đi nhận hàng. Thì em thấy việc nhận hàng giữa buổi ko có sao hết nếu năng suất công việc vẫn đảm bảo! Nếu vẫn hoàn thành tốt công việc mà trừ chuyên cần (= trừ lương) thì nhân viên sẽ sinh tâm lý phản kháng, làm thì vẫn chuyên vẫn cần nhưng năng suất giảm hẳn! Em nhìn từ bản thân em em biết!
    • signoreV
      @mr_tk cty khác đi trể 3 ngày nó trừ 1 ngày lương luôn ấy, chứ trừ thưởng là may. Em này đang thử việc nên có thể chưa thể đánh giá mức độ hoàn thành công việc như nhân viên bình thường.
    • whitesenberg
      @signorev cty nào dám trừ LƯƠNG bác đâm cho em cái đơn xem. Người lao động cứ hay sợ này sợ nọ nên mới phải chịu cảnh trừ lương.
    • Mr_TK
      @signorev đi muộn về sớm thì khác rồi bác! Đi đúng giờ là bắt buộc. Nhưng giữa giờ ai chả đi uống nước, wc, giải lao. Đi nhận hàng thì cũng ngang thời gian đi wc thôi! Trừ lương thì hơi quá!
    • duongns84
      @whitesenberg tất nhiên là không có công ty nào dám trừ lương của bác đâu, nhưng trong toàn bộ thu nhập hàng tháng thì lương chỉ có 4-5tr thôi còn lại là thưởng thì trừ thoải mái bác nhé
    • whitesenberg
      @duongns84 4-5 là khoản khai để đóng thuế, hợp đồng lao động nó sẽ không ghi 4-5. Nếu nó dám trừ thì đập cái hợp đồng lao động vào mặt nó cho em. Để xem nó dám ko.
    • ntan50
      @whitesenberg bạn nói như đúng rồi ấy. Hợp đồng thì ghi đầy đủ quyền lợi của người lao động như hệ số lương, phụ cấp, thưởng. Nhưng riêng thưởng thì ai cũng hiểu rằng có thể có, có thể không. Mang hợp đồng ra mà kiện cáo khoản thưởng kia cũng không ăn thua đâu bạn.
  • bazoka
    Cô gái vàng trong làng săn sales đây rồi 😀
  • Marissa
    Em này nên học theo cách của mình, mình chir đặt giao về nhà, hôm nào dự định nhận hàng thì mình ngồi nhà nhận hàng.
    • bing
      @marissa tháng đi làm có 26 ngày mà ngồi nhà hết 26 ngày để nhận hàng bạn xem có nên đi làm nữa ko
Website liên kết